Job og trivsel i Børn og Unge
Børn og Unge arbejder fokuseret med udvikling og understøttelse af attraktive arbejdspladser.
Aarhus Kommunes børn og unge skal have gode rammer for at udvikle sig personligt, fagligt, socialt og kulturelt. Derfor skal der være fokus på medarbejdernes arbejdsglæde, motivation og arbejdsmiljø.
På baggrund af Børn og Unges trivselsundersøgelse fra 2009 er det blevet besluttet, at der skal sættes et særligt fokus på at:
- skabe bedre balance mellem arbejds- og familieliv
- skabe mere tryghed ved at minimere tilfælde af vold og trusler om vold
- skabe større klarhed om etableringen af god ledelse og et godt arbejdsmiljø
På denne side kan du finde information om, hvordan der arbejdes med attraktive arbejdspladser i Børn og Unge.