Historisk materiale

Tidligere arbejde

I perioden 2020-2021 arbejdede Udvalget for Mangfoldighed og Ligestilling med "Øget demokratisk deltagelse i de borgergrupper, hvor den demokratiske deltagelse er lav".

I perioden 2018-2019 har Udvalget for Mangfoldighed og Ligestilling arbejdet ud fra følgende to indsatsområder:

• Debat om ”mod til rummelighed”
• Aarhus, en god og attraktiv by for LGBT+personer at bo og arbejde i

Byrådet vedtog i november 2017 følgende rammer for udvalgets arbejde:

• Der laves et tydeligt kommissorium udstukket af byrådet med konkrete opgaver, der skal løses inden for en given periode
• Udvalget for Mangfoldighed og Ligestilling samarbejder med Magistraten, byrådet og FællesMedUdvalget
• Udvalget er sammensat af tre-fire repræsentanter for henholdsvis byrådet, kommunens medarbejdere og kommunens ledere samt tre-fire repræsentanter for bysamfundet
• Udvalgets opgaver er orienteret mod bysamfundet i et samarbejde med byens borgere, foreninger og/eller erhvervsliv

De tre-fire repræsentanter for bysamfundet udpeges, når byrådet har vedtaget et nyt kommissorium for Udvalget. Udvalgets opgaver er styrende for, hvilke bysamfundsrepræsentanter der udpeges.

Nedenfor kan du læse tidligere og nuværende byrådsindstillinger samt kommissorier, hvor konkrete opgaver og mål er beskrevet.

Byrådets vedtagelser

Byrådets vedtagelser vedr. udvalget

Ligestillingsredegørelser